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プロジェクト推進業務 40代 男性 神奈川県 |
| スキル | リーダー、PMO等、プロジェクトを推進する業務は得意です。
特に、移行、テストの推進は、過去案件はもちろん、直近案件でもおこなってきております。 |
| アピール | リーダー、PMO等、プロジェクトを推進する業務は得意です。
特に、移行、テストの推進は、過去案件はもちろん、直近案件でもおこなってきております。
また、お客様とのコミニュケーションを大切にしていますので、信頼関係の構築を最優先に常に心掛けています。 |
| 希望職種 | オープン系開発 汎用系開発 コンサル・セールスSE 営業職 |
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40代 男性 東京都 |
| 希望職種 | 汎用系開発 |
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真面目、誠実、努力 30代 男性 東京都 |
| スキル | C言語系の開発が得意です。
フェーズは下流工程のほうが得意です。 |
| アピール | 自分の最大の強みは真面目に作業を実行していくことです。
C言語系の開発に多く従事してきたので、その分野は最も
自信があります。
また開発に際しては効率と効果の両立を図れるように考えております。 |
| 希望職種 | オープン系開発 運用・保守 コンサル・セールスSE |
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JAVA、SOA 30代 男性 埼玉県 |
| スキル | JAVAの開発経験が多い。
今までほとんど業務システムの経験ですが、そのうちWebアプリは圧倒的に多い。 |
| アピール | 新技術習得はやい。よく新しい案件が始まった時経験ゼロの言語、環境から着手する場合があります。短期間で新しい技術を身につけて、作業を順調に進めるようにしていた。 |
| 希望職種 | オープン系開発 |
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プロジェクトマネージメント、ERP、会計 30代 女性 東京都 |
| スキル | ・PMO
・プロジェクトマネージメント関連業務(社内IT/ベンダーサイド両方経験あり)
・ERP開発関連業務(上流工程)
・ビジネスアナリシス関連業務(特に会計分野) |
| アピール | 直近は、インシュアランスカンパニーの経営企画戦略を担う部門のビジネスアナリストとして、ビジネス部門のBPRのリードや、IT部門とビジネス部門の間に立ち社内の業務可視化や改善活動等のビジネスアナリシスに携わる業務を行っておりました。今後は現在までのビジネスアナリシス、業務改善、プロジェクトマネージメント経験を活かし、潜在的課題の発見と解決策の提案実行、戦略立案など、部門や企業の更なる強化により直接的に貢献できる職に就きたいと考えております。
これまで、SAP社のERPパッケージを活用した基幹システムの導入に携わり、製造業・公共事業等、様々な業界の企業への業務改善コンサルティングおよび開発を約5年間行ってまいりました。その後、これらのシステム導入の経験を活かし、約6年間、事業会社での業務改善企画、それらの実行にともなうシステム企画・開発、プロジェクトマネージメントを行うことで、自社の経営・ビジネス戦略をITの側面で支援してまいりました。
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| 希望職種 | コンサル・セールスSE |
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未経験の分野でも、短期間でキャッチアップできます。 40代 女性 茨城県 |
| 希望職種 | オープン系開発 汎用系開発 テスト・評価 運用・保守 DB構築 |
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金融機関におけるEUC開発・サポート経験 40代 男性 東京都 |
| スキル | 経理・会計・事務系のEUCコンサル業務(設計・開発・導入・サポート)およびシステム導入・移行のプロジェクトマネジメント
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| アピール | ・金融機関というセキュリティ環境の厳しい現場において運用・保守、開発、プロジェクト管理およびマネジメントとIT業務に係る実務をほぼ全般的に経験してします。
・MS AccessをフロントエンドとしてOracleやSQLサーバといったバックエンドDBへのインターフェースアプリケーションの設計・開発については社内表彰を受賞いたしました。
・社内IT戦略を立案し、インフラ環境再構築プロジェクトを実践すべく予算確保を始めメンバー雇用、機器選択、SIer選定、導入スケジュール等全ての任務を遂行しております。
・事務管理部の部長として、プロジェクトリーダーとして上場会社の内部統制環境構築に幅広く貢献いたしました。
・ユーザ、クライアントをはじめ、上司・同僚や関係部署と英語によるコミュニケーションを図る機会が多かったため、通常業務に支障をきたす事はございません。
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| 希望職種 | オープン系開発 DB構築 |
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UNIX、C、SQL、Oracle 40代 男性 東京都 |
| スキル | 業種にはこだわらず、上流工程から柔軟に対応いたします。
PL,PM経験もあります。可能であればPL,PMを希望しますが、
エンジニアとしても対応いたします。 |
| アピール | PL,PM、フリーのエンジニアをしておりましたので、
お客様、PL、PMのかゆいところに手が届くお手伝いが
できると考えています。 |
| 希望職種 | オープン系開発 汎用系開発 |
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対応能力 40代 男性 神奈川県 |
| スキル | 数名程度のリーダー・サブリーダーで開発兼任。
要件定義~開発まで全て可能。 |
| アピール | 対応能力に自身があります。
業務内容を早急に理解し、お客様への提案を数々行って参りました。
開発も第一線で行っております。 |
| 希望職種 | オープン系開発 |
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ユーザー目線での開発 30代 男性 愛知県 |
| スキル | かっちりした仕様書を書き、それに基づいて進めていく形より、Ruby on Railsの特性を生かし、クライアントと密に連絡を取りながらシステムの完成度を高めていく形が得意です。
Skypeでのまめな面談とメールを通じて、在宅勤務で作業を進めていくことが多いです。テストファーストで、テストまで含んだユニットごとに開発していきます。 |
| アピール | RoR開発3年の経験を生かし、複雑なビジネスロジックを解きほぐして使いやすいUIとテストが充実したコードにまとめていきます。
また、ニーズの洗い出し、コーディング、機材の調達、完成コードのメンテナンスまでのすべての経験がありますので、それぞれのステップで、トータルで見たときにもっともコストが低い方法を選択します。 |
| 希望職種 | オープン系開発 |
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