|
40代 男性 東京都 |
| 希望職種 | 汎用系開発 |
この技術者を問い合わせる
|
長期にわたるシステムエンジニア 40代 男性 東京都 |
| スキル | 役割:メンバー
フェーズ:中流
業種:自治体税業務 |
| アピール | 豊富な税知識 |
| 希望職種 | 汎用系開発 |
この技術者を問い合わせる
|
コミュニケーション能力に自信あり 30代 男性 東京都 |
| スキル | リーダー、上流?下流、顧客管理システム(クライアント・サーバーシステム) |
| アピール | スキルシートに記載しております。 |
| 希望職種 | オープン系開発 汎用系開発 テスト・評価 運用・保守 |
この技術者を問い合わせる
|
DB及び、運用関連 40代 男性 東京都 |
| スキル | 主にDB関連の仕事(設計、構築、運用設計、実運用)、及び運用のみであればインフラ全般に幅を広げて対応可能と思われます。 |
| アピール | 主にDB関連の仕事(設計、構築、運用設計、実運用)、及び運用のみであればインフラ全般に幅を広げて対応可能と思われます。 |
| 希望職種 | テスト・評価 運用・保守 サーバ構築 DB構築 |
この技術者を問い合わせる
|
open、汎用両方の開発経験を生かせます 30代 女性 東京都 |
| スキル | サブリーダーとして、メンバーをまとめる役割が最近の経験では多いです。またサブリーダーとして上流工程においても要件定義、基本設計から顧客との打ち合わせで対応することができます。
業種としましては、最近の経験では保険業界が多いですが。損保、生保どちらもシステム開発プロジェクトに参画してきました。それ以外の業種では金融、物流等も経験しております。 |
| アピール | 得意分野に記載したことと同様です。
OPEN、汎用両方の経験があり、どちらもマイグレーション案件で最近も活用していることから幅広く対応することが可能です。
技術面ではDBに関する設計や、SQL言語等を得意としています。PL/SQLも対応可能です。
サブリーダーとして、メンバーをまとめる役割が最近の経験では多いです。またサブリーダーとして上流工程においても要件定義、基本設計から顧客との打ち合わせで対応することができます。
業種としましては、最近の経験では保険業界が多いですが。損保、生保どちらもシステム開発プロジェクトに参画してきました。それ以外の業種では金融、物流等も経験しております。 |
| 希望職種 | オープン系開発 汎用系開発 運用・保守 DB構築 コンサル・セールスSE |
この技術者を問い合わせる
|
顧客折衝、業務間調整、上流工程 40代 男性 神奈川県 |
| スキル | IT基盤系システムの構築運用保守のマネジメントが得意。構築であれば、X86(WIn)系は得意。 |
| アピール | 大手数社の上流案件より参加してきました。
顧客折衝、関連業務チームとの折衝は得意です.
老朽化対応、仮想化対応が直近の課題でしたので、そうした案件にお役に立てると思っております。 |
| 希望職種 | 運用・保守 サーバ構築 コンサル・セールスSE |
この技術者を問い合わせる
|
COBOL DB UNIX 30代 男性 東京都 |
| スキル | メンバーとしてテスト・評価などシステムの全体像を把握し試験やその結果から上流工程にフィードバックしてシステムを洗練してゆくポジションが一番力を発揮できます。 |
| アピール | 現状のITは一昔前よりもさらに多様化、複雑化するようになりました。しかし、基本はお客様のニーズの実現。対応に忙殺されるシステムではなく逆にお客様がうまく使いこなせるシステムが重要だと思います。一部の専門的な知識を持っていなければ使いこなせない複雑なシステムを多くの人に使いこなせるように簡単にしてゆきたいと思います。 |
| 希望職種 | テスト・評価 運用・保守 ヘルプデスク |
この技術者を問い合わせる
|
まじめにやりきること 40代 男性 神奈川県 |
| スキル | 製造は3000/月stp可能。設計は顧客折衝密に基本設計より(銀行情報系開発は要件検討より)可能。自分は主にメンバーとして作業はスケジュール遵守絶対です。サブリーダー作業はリーダー+作業者として立ち振る舞いOKです。
業種は銀行業務、生保、古くは製造業得意です。 |
| アピール | 汎用系COBOLにおいて徹底してやってまいりました。
古くは製造業、近年は銀行、生保業務に携わり、業務知識に深いです。
チームワークを大切にし1メンバーとして作業円滑に経ち振るえます。
勤怠問題なし。残業多でも可です。
よろしくお願いいたします。 |
| 希望職種 | 汎用系開発 |
この技術者を問い合わせる
|
生産性は20代に負けません 50代 男性 東京都 |
| スキル | フレームワークを用いたJava Webアプリ設計、製造に自信。
Javaアプリケーションのアーキテクチャ設計。
数名チームのリーダ経験あり。若手リーダ配下での仕事も全く抵抗なし。
上流はもちろん下流工程の作業でも若手に混って現場で活躍している(現役)。 |
| アピール | 常に最新の技術の勉強,修得に努め,クライアントに最適のソリューションを提供できるよう,心掛けております。
報酬金額はクライアント様の予算に合せるよう努力します。
これまでの自身の経験をふまえ、現場でも積極的にチームに提言していく気持を常に持っています。 |
| 希望職種 | オープン系開発 制御系 |
この技術者を問い合わせる
|
JAVAでの開発 40代 男性 神奈川県 |
| スキル | リーダー
上流から下流まで |
| アピール | 基本設計から製造・テストを経てサービスインまで経験があります |
| 希望職種 | オープン系開発 |
この技術者を問い合わせる
|